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Richard Roy

bis zum 30. Juni Deutschland-Chef von Microsoft, seitdem Vizepräsident Corporate Strategy für Mitteleuropa, Osteuropa und Afrik

Das vergangene Jahr war sicherlich das spannendste Jahr meiner beruflichen Karriere. Zum einen galt es, den Wechsel an der Führungsspitze von Microsoft Deutschland von mir auf Kurt Sibold erfolgreich zu managen. Zum anderen stand ich vor neuen Herausforderungen bei Microsoft in Redmond. Während der Neustrukturierung der beiden Bereiche stellte ich fest, dass meine eigene Position eigentlich überflüssig war. Sich sozusagen selbst wegzurationalisieren und zwischen einer Karriere bei der Zentrale oder eigenen Grundsätzen treu zu bleiben zu entscheiden, war für mich eine sehr interessante Lebenserfahrung. Überrascht bin ich von der Emotionalisierung der Diskussion um zwei konkurrierende Geschäftsmodelle und die eindeutige Stellungnahme einzelner Persönlichkeiten der Politik für oder gegen das Community Modell (Open Source) bzw. das kommerzielle Modell. Die Ereignisse vom 11. September waren nicht nur schockierend, sondern haben für mich auch die Frage aufgeworfen, ob unser bestehendes Wertesystem als noch zeitgerecht zu bezeichnen ist.

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