Premium Bewerbungsirrsinn „Ich wollte Sie nur mal kennen lernen“

Noch immer verprellen viele Chefs ihre Stellenbewerber mit kruden Fragen und ihrem arroganten Auftreten. Doch die Kandidaten werden wählerischer. Ihre Macht wächst, denn der Markt für Fachkräfte ist klein.
  • Ruth Lemmer
Bewerbungsgespräche arten häufig aus. Quelle: dpa
Überfordert

Bewerbungsgespräche arten häufig aus.

(Foto: dpa)

Beim Beratungsunternehmen Pricewaterhouse Coopers wurde die Kandidatin für die Stelle als Marktanalystin mit einem strahlenden Lächeln begrüßt – und mit einem ernüchternden Satz des Spartenleiters abgeschmettert: „Sie sind überqualifiziert, aber ich wollte Sie mal kennen lernen, nachdem ich schon einiges von Ihnen gelesen hatte.“ Den Job erhielt eine Berufsanfängerin.

 
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