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Premium Tipps für das Vorstellungsgespräch So meistern Sie die zwölf häufigsten Bewerbungsfragen

Im Job-Interview müssen Vorgesetzte und Personaler überzeugt werden. Was die gängigsten Fragen bedeuten – und mit welchen Antworten Sie punkten.
07.09.2022 - 09:16 Uhr
Es gibt Standardfragen, auf die sich Kandidaten gut vorbereiten können. Quelle: LinkedIn Sales Navigator on unsplash
Bewerbungsgespräch

Es gibt Standardfragen, auf die sich Kandidaten gut vorbereiten können.

(Foto: LinkedIn Sales Navigator on unsplash)

Düsseldorf Wäre es nicht großartig, wenn Sie wüssten, welche Fragen im nächsten Vorstellungsgespräch gestellt werden? Nun, mit guter Vorbereitung lässt sich einiges vorausahnen.

Das Handelsblatt hat deshalb eine Liste beliebter Personalerfragen gesammelt und gibt konkrete Beispielantworten. Den Input hierzu haben die Coaches Gudrun Happich, Nane Nebel, Matthias Pöhm und Bernd Slaghuis geliefert.

Klar ist: Jedes Jobgespräch läuft anders. Vorgefertigte Antworten stumpf auswendig lernen ist deshalb nicht empfehlenswert.

Aber: Die Liste und ihre Beispiele können durchaus Anreize liefern, mit Zeit und Spaß an die Vorbereitung der eigenen Bewerbung zu gehen. Von der größten Schwäche bis zu heiklen Gehaltsfragen: Hier sind zwölf klassische Bewerbungsfragen mit Tipps für die perfekte Antwort.

>> Lesen Sie auch: Recruiter verraten die besten Sätze fürs Vorstellungsgespräch bei Google und Microsoft

1. Klassiker im Vorstellungsgespräch: Welches ist Ihre größte Stärke?

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