Digitales Dossier: Von Google über McKinsey bis Siemens: Das fragen Personaler im Vorstellungsgespräch
Liebe Leserin, lieber Leser,
die Coronakrise ist noch nicht gebannt, doch der Jobmotor in Deutschland brummt schon wieder. Verglichen mit dem Vorkrisenniveau zählte die Onlinestellenbörse Stepstone zuletzt 15 Prozent mehr Ausschreibungen, Konkurrent Indeed kommt auf ein Plus von elf Prozent.
So gut diese Nachrichten für Jobsuchende sind: Laut einer Yougov-Umfrage fürchtet sich mehr als ein Drittel aller Arbeitnehmer vor dem Bewerbungsgespräch oder ist nervös deswegen.
Dazu kommt: Nach bald zwei Jahren Krisenmodus ist der ein oder andere Bewerber aus der Übung gekommen. Wie auftreten im Vorstellungsgespräch? Welche Fragen werden wohl gestellt? Und was antworten auf Klassiker wie: „Was ist Ihre größte Schwäche?“, „Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?“ oder „Erzählen Sie mir etwas über sich!“
Um Fach- und Führungskräften Mut für ihren nächsten Karriereschritt zu machen, hat das Handelsblatt Personalmanager beliebter Arbeitgeber nach ihren Lieblingsfragen im Vorstellungsgespräch gefragt. Herausgekommen ist dieser exklusive Einblick mit einigen klassischen, aber auch ungewöhnlichen Bewerbungsfragen. Zu jedem Fall geben die Karriere-Coaches Nane Nebel und Bernd Slaghuis Tipps für überzeugende Antworten.
Ich wünsche Ihnen gute Lektüre und viel Erfolg für Ihre nächste Bewerbung
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